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PFPのご紹介
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Masaru Amano
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デブサミ2009のコミュニティLTで、PFPを紹介しました。
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PFPのご紹介
1.
PFPのご紹介
Project Facilitation Project プロジェクトファシリテーションを推進する会 (株)永和システムマネジメント 2009/2/12 オブジェクト倶楽部 1 天野 勝
2.
募集
今晩、懇親会 ブースに直接来てください 2009/2/12 2
3.
PFPとは • Project Facilitation
(PF)を推進する会 • http://projectfacilitationproject.go2.jp/ 2009/2/12 3
4.
PFとは • プロジェクトの成功と、プロジェクトに関わる人
のやりがいの両立を目指す、チーム作りの活 動のこと • http://ObjectClub.jp/pf/ • 平鍋健児、懸田剛らによって提唱 – 当初は、「ソフトウェア開発ファシリテーション」 2009/2/12 4
5.
PFの体系
・プロジェクトを進めるために、大事にすること 価値 ・マインドセット、前提条件 ・実践を生み出すためのルール 原則 ・自分の仕事を改善するための観点 ・行動を生み出すもの 実践 ・原則の具体例 2009/2/12 5
6.
PFの実践(例) • バグレゴ
写真提供:株式会社チェンジビジョン 2009/2/12 6
7.
PFの原則
原則 説明 見える化 目に見えるようにして、行動につなげる リズム 人間活動として定期的なリズムを設計する 名前付け 気づいた概念に名前をつけておく 問題 対 私たち 「問題」と「人間」を分離する カイゼン 継続的に、今の自分たちできる、小さいことから 2009/2/12 7
8.
PFの実践(例) • バグレゴ
– 見える化:数、重要度、難易度、発見、解決 – リズム:運用ルール – 名前付け:バグレゴ、お手上げバグ – 問題 対 私たち:バグの共有 – カイゼン:自分達の仕事を進めやすくするため POINT バグレゴにはPFの原則が詰まっています 2009/2/12 8
9.
PFの価値 価値
説明 対話 必要な人と、必要を感じたときすぐ、対面で話をしていますか? チームとして個人の総和以上の成果を上げるために、「対話」を価値とし ます。 行動 あなたの言葉に、行動はともなっていますか? 価値を現実のものとするために、そして気づきを得るために、「行動」を 価値とします。 気づき 今日、何かに気づきましたか?気づきを、毎日誰かに話していますか? 個人そしてチームが成長するために、「気づき」を価値とします。 信頼関係 あなたはチームのメンバーを信頼していますか?チームのメンバーはあ なたを信頼していますか? 行動を起こす勇気の源として、「信頼関係」を価値とします。 笑顔 人からの非難をおそれてびくびくしていませんか?冗談を言える雰囲気 はありますか?今日、みんなの笑顔は見えますか? 人生の貴重な時間を楽しくすごすために、「笑顔」を価値とします。 2009/2/12 9
10.
PFPの活動 • ワークショップを中心に活動
– 「対話」を大事にします – 「行動」し、そこからの「気づき」を学びとします – ワークショップを通じて「信頼関係」を築きます – 「笑顔」になります • PFPのワークショップで得られるもの – PFに関する知識 – 仲間 POINT PFPの活動はPFの価値を前提としています 2009/2/12 10
11.
PFPの活動拠点
• 関西 – WS 約20回 • 関東 – WS 約10回 • 九州 – WS 2回 • 札幌 – WS 1回 POINT 全国各地で活動しています 2009/2/12 11
12.
ワークショップの風景 2009/2/12
12
13.
PFPに参加するには? • 本日、懇親会があります。
– ブースに直接来てください。 • ホームページにワークショップの開催案内が あります。 • メーリングリストに参加してください。 2009/2/12 13
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