2. BIODATA
Nama : Eka Putra, S.PdI
TTL : Puramekar, 25 Juni 1985
Alamat tinggal : Budikarya, Pekon Tribudisyukur
Kebun Tebu, Lampung Barat.
Pekerjaan : 1. ASN
2. Sekretaris Kwaran
3. Pembina Pramuka
No. Hp/WA/LINE : 085279074354
Email : ek4putr485@gmail.com
Motto hidup : “Lelah untuk lillah itu niatkan ibadah”
3. Riwayat Organisasi.
• Pramuka SD Negeri 1 Puramekar, Lampung Barat ( 1996)
• Pramuka SLTP Negeri 1 Kota Bandar Lampung (1998 s.d 2001)
• Pramuka MAN 1 Kota Bandar Lampung ambalan Jend. Ahmad Yani /I.9.22 (2001 s.d 2003)
• Pembina/ Pelatih Pramuka SMPN 02 Kebun Tebu (2008 s.d sekarang)
• Sekretaris Kwaran Kebun Tebu ( sekarang )
SALAM PRAMUUUKAAA!!!!
4. TUJUAN PEMBERIAN MATERI
• Peserta dapat mendefinisikan arti dari pemimpin
• Peserta dapat menggambarkan visi seorang pemimpin
• Peserta dapat mencirikan karakter seorang pemimpin
• Peserta dapat mengadaptasikan kompetensi seorang pemimpin
5. APA ITU PEMIMPIN?
Pemimpin (leader) adalah seseorang yang
mempunyai sifat-sifat kepemimpinan
personality atau authority (berwibawa)
yang dapat memposisikan anggotanya
untuk mencapai tujuan bersama
6. Kepemimpinan dalam
organisasi terdapat dua
kepentingan yang
orientasinya sama secara
mendasar:
1.Kepentingan Tujuan
Organisasi
2.Kepentingan Tujuan
Orang didalam
organisasi
FUNGSI KEPEMIMPINAN
DALAM PENCAPAIAN TUJUAN
8. PERBEDAAN PEMIMPIN DAN MANAJER
PEMIMPIN
1. Pokok pekerjaan mempengaruhi orang
2. Perencanaan berdasarkan visi
3. Daya pengaruh pada personal power
4. Bawahan mengolah sendiri
5. Pengarahan dan pengendalian menggunakan inspirasi
6. Berurusan dengan inovasi / perubahan
7. Berusaha melakukan peningkatan/pengembangan
8. Berorientasi pada manusianya
9. Berkaitan dengan tugas jk.panjang dan strategis
10.What and why ?
11.Membangun komitmen
12.Mengurusi perubahan
13.Menetapkan arah tujuan
14.Melakukan persamaan pandangan dr orang lain.
MANAJER
1. Pokok pekerjaan mengola sumber daya
2. Perencanaan berdasar usaha
3. Daya pengaruh mengandalkan position power
4. Bawahan dikendalikan
5. Pengarahan dan pengendalian menggunakan standar
6. Berurusan dengan ketatalaksanaan/ketertiban
7. Menjaga/meningkatkan yang ada dengan baik
8. Berorientasi pada sistem/peraturan
9. Berkaitan dengan tugas jk.pendek dan operasional
10.Bagaimana ?
11.Menegakan aturan
12.Mengurusi kompleksitas
13.Menyusun anggaran
14.Mengembangkan kapasitas untuk merealisasikan rencana
14. KARAKTER
SEORANG
PRAMUKA
Dasa Dharma Pramuka
Pramuka itu :
1. Taqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa
2. Cinta alam dan kasih sayang sesama manusia
3. Patriot yang sopan dan kesatria
4. Patuh dan suka bermusyawarah
5. Rela Menolong dan tabah
6. Rajin, terampil dan gembira
7. Hemat, cermat, dan bersahaja
8. Disiplin Berani dan setia
9. Bertanggungjawab dan dapat dipercaya
10. Suci dalam pikiran, perkataan dan perbuatan
15. KOMPETENSI SEORANG PEMIMPIN Leadership Motivation
Self Confidence
Integrity
Emotional intelligence
Knowledge of the business
Intellegence
Drive
