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Lic. Salomón Aquino
Objetivos de la sesión:
Identificar las
características de
los tres dominios
de aprendizaje.
Escribir objetivos
de aprendizaje
para los
diferentes
dominios.
Al finalizar la
sesión los
participantes
serán
capaces de:
Los objetivos son las flechas que el docente
dispara hacia su blanco o meta.
¿Qué son los objetivos de
aprendizaje?
•Son los logros que se desean alcanzar para
facilitar el proceso de aprendizaje.
•El objetivo describe el resultado esperado de
la enseñanza más que el proceso mismo.
•Expresan las metas de aprendizaje a las que
se quiere llegar.
•Describen el cambio de conducta esperado
una vez completada la experiencia educativa.
¿Objetivos para qué?
Marcan la dirección a seguir en un proceso de
enseñanza-aprendizaje (PEA).
Ayudan a enfocar dicho proceso.
Facilitan la evaluación y la autoevaluación(de
los estudiantes, del profesor, del proyecto,
etc.)
Reglas para formular objetivos:
Deben estar orientados a los estudiantes y no al
docente.
Deben ser redactados con verbos que nos
indiquen la capacidad a desarrollar al finalizar el
proceso de aprendizaje.
Deben reflejar acciones.
Debe iniciar con la frase: “Al finalizar esta clase
los estudiantes serán capaces de: …”.
Los dominios de aprendizaje:
El dominio
COGNITIVO:
referido a las
capacidades y
habilidades
intelectuales en el
manejo de la
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El dominio
PSICOMOTOR:
referido a las
conductas que
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destrezas de tipo
motor,
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musculares y
neuronales.
El dominio
AFECTIVO:
referido a las
actitudes,
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sentimientos,
emociones, valores
y prejuicios del
individuo.
Escala de complejidad del dominio
cognitivo:
1. Conocimiento: Recordar Información.
2. Comprensión: Interpretar información,
poniéndola en sus propias palabras.
3. Aplicación: Usar el conocimiento o la
generalización en una nueva situación.
4. Análisis: Dividir el conocimiento en partes y
mostrar relaciones entre ellas.
5. Síntesis: Juntar o unir, partes o fragmentos
de conocimiento para formar un todo y
construir relaciones para situaciones nuevas.
6. Evaluación: Hacer juicios con base en
criterios dados.
Escala de complejidad del dominio
psicomotor:
1. Imitación: la persona imita, la mera repetición o reproducción
de gestos, sonidos, movimientos, trazos, etc., no interviene la
originalidad.
2. Manipulación: la persona se independiza de la imitación para
realizar la actividad por si sola, sigue la secuencia del proceso
según indicaciones previas.
3. Precisión: la persona es capaz de realizar diferentes
actividades que requieren una ejecución de mayor calidad como
producir sonidos rítmicos, ejecutar movimientos sincronizados,
etc.
4. Control: además de conseguir una buena coordinación de sus
propios movimientos, manifiesta una capacidad para coordinar
otros. La calidad de su propia coordinación supone ya, la
ejecución precisas no solo de una, sino de varias actividades o
movimientos enlazados.
5. Automatización: la persona ha llegado realmente a adquirir la
destreza o el dominio de las ejecuciones a tal grado que puede
hacerlo en una forma casi mecánica.
6. Creatividad: la persona, con base en las destrezas adquiridas,
puede decir, diseñar, improvisar, manifestando su originalidad e
iniciativa propias.
Escala de complejidad del dominio
afectivo:
1. Recepción: Tener la apertura para captar y
sensibilizarse ante las ideas y sentimientos de
otras personas.
2. Respuesta: Posibilidad de actuar de acuerdo a
los requerimientos y necesidades de otras
personas.
3. Valoración: Capacidad para asignar pesos y
jerarquías a distintas actividades, pensamientos y
sentimientos.
4. Organización: Capacidad para efectuar
acciones dirigidas a responder a las necesidades
y requerimientos de otras personas, del entorno y
de la sociedad en general.
5. Caracterización: Capacidad de asumir e
incorporar a la vida cotidiana los valores y su
jerarquía.
Verbos para el dominio cognitivo:
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Importancia de los objetivos de aprendizaje

  • 2. Objetivos de la sesión: Identificar las características de los tres dominios de aprendizaje. Escribir objetivos de aprendizaje para los diferentes dominios. Al finalizar la sesión los participantes serán capaces de:
  • 3. Los objetivos son las flechas que el docente dispara hacia su blanco o meta.
  • 4. ¿Qué son los objetivos de aprendizaje? •Son los logros que se desean alcanzar para facilitar el proceso de aprendizaje. •El objetivo describe el resultado esperado de la enseñanza más que el proceso mismo. •Expresan las metas de aprendizaje a las que se quiere llegar. •Describen el cambio de conducta esperado una vez completada la experiencia educativa.
  • 5. ¿Objetivos para qué? Marcan la dirección a seguir en un proceso de enseñanza-aprendizaje (PEA). Ayudan a enfocar dicho proceso. Facilitan la evaluación y la autoevaluación(de los estudiantes, del profesor, del proyecto, etc.)
  • 6. Reglas para formular objetivos: Deben estar orientados a los estudiantes y no al docente. Deben ser redactados con verbos que nos indiquen la capacidad a desarrollar al finalizar el proceso de aprendizaje. Deben reflejar acciones. Debe iniciar con la frase: “Al finalizar esta clase los estudiantes serán capaces de: …”.
  • 7. Los dominios de aprendizaje: El dominio COGNITIVO: referido a las capacidades y habilidades intelectuales en el manejo de la información. El dominio PSICOMOTOR: referido a las conductas que expresan destrezas de tipo motor, coordinaciones musculares y neuronales. El dominio AFECTIVO: referido a las actitudes, intereses, sentimientos, emociones, valores y prejuicios del individuo.
  • 8. Escala de complejidad del dominio cognitivo: 1. Conocimiento: Recordar Información. 2. Comprensión: Interpretar información, poniéndola en sus propias palabras. 3. Aplicación: Usar el conocimiento o la generalización en una nueva situación. 4. Análisis: Dividir el conocimiento en partes y mostrar relaciones entre ellas. 5. Síntesis: Juntar o unir, partes o fragmentos de conocimiento para formar un todo y construir relaciones para situaciones nuevas. 6. Evaluación: Hacer juicios con base en criterios dados.
  • 9. Escala de complejidad del dominio psicomotor: 1. Imitación: la persona imita, la mera repetición o reproducción de gestos, sonidos, movimientos, trazos, etc., no interviene la originalidad. 2. Manipulación: la persona se independiza de la imitación para realizar la actividad por si sola, sigue la secuencia del proceso según indicaciones previas. 3. Precisión: la persona es capaz de realizar diferentes actividades que requieren una ejecución de mayor calidad como producir sonidos rítmicos, ejecutar movimientos sincronizados, etc. 4. Control: además de conseguir una buena coordinación de sus propios movimientos, manifiesta una capacidad para coordinar otros. La calidad de su propia coordinación supone ya, la ejecución precisas no solo de una, sino de varias actividades o movimientos enlazados. 5. Automatización: la persona ha llegado realmente a adquirir la destreza o el dominio de las ejecuciones a tal grado que puede hacerlo en una forma casi mecánica. 6. Creatividad: la persona, con base en las destrezas adquiridas, puede decir, diseñar, improvisar, manifestando su originalidad e iniciativa propias.
  • 10. Escala de complejidad del dominio afectivo: 1. Recepción: Tener la apertura para captar y sensibilizarse ante las ideas y sentimientos de otras personas. 2. Respuesta: Posibilidad de actuar de acuerdo a los requerimientos y necesidades de otras personas. 3. Valoración: Capacidad para asignar pesos y jerarquías a distintas actividades, pensamientos y sentimientos. 4. Organización: Capacidad para efectuar acciones dirigidas a responder a las necesidades y requerimientos de otras personas, del entorno y de la sociedad en general. 5. Caracterización: Capacidad de asumir e incorporar a la vida cotidiana los valores y su jerarquía.
  • 11. Verbos para el dominio cognitivo:
  • 13. Verbos para el dominio afectivo: