Conferencia impartida en @Satelec2017, Escuela Técnica Superior Ingenieros de Telecomunicación, UPM. 1 de marzo de 2017

1. La Empleabilidad del Ingeniero de
Telecomunicación;
Cómo pueden ayudarte las organizaciones
profesionales
Satelec, ETSIT UPM, 01 de marzo de 2017

2. 2
Contenido
 Lo que estamos viviendo
 Buenas noticias
 El Hipersector TIC
 Salir a buscar empleo
 Organizaciones profesionales

3. 3
Lo que estamos viviendo

4. 4
Las cinco revoluciones tecnológicas
Desde 1829
Era del vapor y los ferrocarriles.2
Desde 1875
Era del acero, la electricidad y la ingeniería pesada.3
Desde 1908
Era del petróleo, el automóvil y la producción en masa.4
Desde 1971
Era de la informática y las telecomunicaciones.5
Desde 1771
La Revolución industrial.1
Fuente: ALTRAN

5. 5
En la actualidad
La revolución tecnológica actual está
redefiniendo la competitividad
Se están implantando nuevos paradigmas a
todos los niveles de la sociedad
La brecha tecnológica va a producir cambios
disruptivos y crisis importantes

6. 6
Buenas noticias!

7. 7
Leamos la prensa…
Fuente: El Mundo

8. 8
Fuente: El Mundo
Leamos la prensa…

9. 9
A Tener en Cuenta…
El 65% de los niños de
primaria, tendrán un trabajo
que no ha sido inventado aún
El 80% de los trabajos de la
próxima década requerirán
conocimientos tecnológicos

10. 10
El Ingeniero de Telecomunicación en España
 Altísimo nivel formativo
 Gran interés por la formación continua
 Alto índice de formación post-universitaria
 Alto grado de ocupación
 En sectores horizontales
 Asumiendo puestos de responsabilidad
 Interés por emprender (más en estudiantes)
 Disponibilidad para la movilidad (los más jóvenes)

11. 11
En resumen…
El Teleco será protagonista de
las revoluciones y los cambios
que se avecinan
El perfil del teleco es el adecuado
para crear valor y ser relevante
para la sociedad
Telecos!

12. 12
El hipersector TIC

13. 13
Segmentos del Hipersector
Operadores de telecomunicaciones
Suministradores de equipos de redes
Suministradores de terminales
Suministradores IT (HW y SW)
Compañías de Internet (OTT’s)
Compañías de Medios
Fuente: ALTRAN
Las TIC no son una
industria en sí
misma sino que
está imbricada en
todos los
segmentos
productivos de la
economía

14. 14
Fuente: AMETIC
Segmentos del Hipersector

15. 15
Fuente: ALTRAN

16. 16
Nuevas Oportunidades
BIG DATA
SMART CITIES
CIBERSEGURIDAD
TECNOLOGÍAS DEL ESPACIO
INTERNET of THINGS
ETC… ETC… ETC…

17. 17
Fuente: análisis Altran Business Consulting basado en AMETIC (2015); CNMC (2015); GfK (2015); FENIN (2015); AEVI (2015); ANFAC (2015); FACEL (2015); FENITEL
(2015); otras publicaciones y asociaciones industriales.
Ingresos Sector TIC y Contenidos Digitales
2013 2014
85,888,3
84,1
102,0
-18%
2015
2,0% 3,5%
88,8
2012
93,1
2008 2011
(en K millones de €)

18. 18
Fuente: análisis Altran Business Consulting basado en AMETIC (2015); CNMC (2015); GfK (2015); FENIN (2015); AEVI (2015); ANFAC (2015); FACEL (2015); FENITEL (2015); otras publicaciones y
asociaciones industriales.
No todos crecen del mismo modo
6
5
4
3
1
-2
-4-4
-7
-11
Serviciosaudio
visuales(TV,radio)
Electrónicade
consumo
Hardware
Contenidosdigitales
16
ServiciosTI
Industriaelectrónica
Software
Otrosingresossector
delatelecomunicacion
Serviciosmayoristas
Comunicaciones
fijas
Comunicaciones
móviles
Sectores que crecen por debajo de la media del
hipersector (~50%)
Sectores que crecen por encima de la media del
hipersector (~50%)
11% 10% 6% 4% 2% 16% 3% 17% 4% 5% 20%

19. 19
Media de Ofertas Publicadas Sector TIC
-11%
-0,6%
+7%
10,1
-13%
2012 2013
12,3
2014 20152011
10,7
9,49,5
Fuente: TICJOB
(Media Mensual, En miles)

20. 20
Creación de nuevos puestos en el mercado
(evolución del numero de vacantes)
646
1.797
1.249
3.862
462
2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014
Cloud computing
Apps
Programador HTML5
Big Data Candidaturas por vacantes
15
14
11
9
7
9
8
7
55
Progr Java/J2EE Admin.
BBDD Oracle
Arq. InfoDes. Big DataProgr. ABAP
2013 2014Fuente: TICJOB
En España, Faltan Profesionales

21. 21
El sueldo…
27.88327.664
29.188
-5%
2014 20152013
+1%
Sueldos medios brutos del sector en k€
Fuente: TICJOB
Tras una bajada generalizada, se han estabilizado desde 2014

22. 22
25.214
33.061
31.371
3-7 años > 7 años
25.047
17.237
+4%
0-3 años
17.907
+1%
-5%
20152014
Variación del sueldo bruto medio por años de experiencia
Fuente: TICJOB
El sueldo de entrada ha subido, pero el de profesionales con experiencia ha
bajado
El sueldo…

23. 23
Salir a buscar empleo

24. 24
Introspección
Fuente: TICJOB
Qué es
importante Decidir
Mis
Competencias
Mis
Motivaciones
•Salario
•Desarrollo
profesional
•Especialista
•Condiciones
•Viajes
•Autonomía
•Conciliación
•Retos intelectuales
•Estabilidad
•Tipos de contacto
•Sector
•Rol
•Función
•Tipo de
empresa
•…..
Metas
realistas a 5
años

25. 25
• Hipersector TIC
• Aeroespacial
• Defensa
• Salud
• Sector publico
• Automoción
• Etc…
Sectores

26. 26
Elección entre las ofertas
Fuente: TICJOB
Sector y Perspectiva
de la Empresa
Encajar con el
Responsable
Perspectivas a medio-
plazo
Metas Personales
Condiciones
Laborales
Oportunidades

27. 27
El empleo y el funcionamiento del mercado de trabajo tal y
como se entendía hasta ahora está en crisis por tres motivos:
• Tecnológico, el 50% de los puestos de trabajo están en
riesgo de ser sustituidos por máquinas.
• Económico: el concepto de productividad ha cambiado. Hay
actividades no productivas que tienen enorme valor (que no
aporta el “presentismo”).
• Social: antes las empresas que tenían más beneficios,
poseían también el mayor número de empleados en
plantilla. Ahora una multinacional como Whatsapp puede
funcionar con tan solo 55 trabajadores.
Cambios en el Mercado de Trabajo

28. 28
Las relaciones y el networking son claves
El 75% de las oportunidades no están publicadas
Las habilidades técnicas son esenciales. Pero necesitas una red
profesional.
El 70% de la gente encuentra trabajo a través de conocidos.
Las personas no se roban los puestos de trabajo entre sí: los
crean. En algún momento, alguien te va a devolver el favor
Internet es una herramienta vital. Pero también puede
interponer una barrera con los empleadores
¿Cambios en la búsqueda de empleo?

29. 29
Organizaciones Profesionales

30. 30
Las organizaciones profesionales
Asociación profesional: grupo de personas unidas por una afinidad
del trabajo o profesión y constituida para la tutela de sus intereses
económicos
• Organizan actividades y servicios por el interés de sus asociados y
en beneficio de la profesión.
• Asistencia técnica y defensa jurídica a sus asociados en el ejercicio
de su profesión
• Vigilan y defienden mediante (legal) el cumplimiento de las normas
que afectan al ejercicio de la profesión
• Representan los intereses profesionales de sus asociados ante los
poderes públicos y promueven el reconocimiento de la profesión

31. 31
El COIT y la AEIT
El COIT y la AEIT son las organizaciones profesionales que agrupan y
representan a los Ingenieros de Telecomunicación
COIT: organización de carácter público, interlocutor natural con las
administraciones públicas, adquiriendo un carácter imparcial dentro del
sector, evitando la defensa de intereses particulares y fomentando la
defensa de la profesión y sus profesionales.
AEIT: organización de carácter privado que fomenta la interrelación
entre los ingenieros de telecomunicación. Ejerce la representación del
colectivo en organizaciones internacionales

32. 32
Estructura territorial AEIT

33. 33
Grupos de Trabajo
NUEVAS
ACTIVIDADES
PROFESIONALES
DEFENSA Y
SEGURIDAD
ESPECTRO
E- SALUD
EMPRENDIMIENTO
…
POLÍTICAS
PÚBLICAS Y
REGULACIÓN
EJERCICIO
LIBRE DE LA
PROFESIÓN
JÓVENES
COIT-
AEIT
Empleo y
Servicios
Calidad
Infraest.
Espacio
Sect.
Ferroviario
Políticas
Públicas y
Regulación
Formaci
ón
Universidad

34. 34
Ono Abertis Telecom ADIF Vodafone
Arca Telecom R Telefónica Telefónica Móviles
Accenture Yoigo Indra Red.es
Ongawa Orange
Colaboración Empresas

35. 35
ENAEE
FMOI
FEANI
UPADI CLAIU
Relaciones institucionales e internacionales

36. 36
Presencia en las redes sociales

37. 37
Asesoramiento Fiscal y Jurídico
Revista BIT sobre las TIC´s
Servicios Bancarios
Formación a precios especiales para asociados/colegiados.
Dirección de correo electrónico con dominio @aeit.es y @coit.es
Prestaciones sociales y ofertas especiales
Contactos con otros profesionales y posibilidad de participar en
foros de discusión sobre temas de interés en el sector.
Posibilidad de obtener la acreditación de Euroingeniero, como
garantía profesional de cara al movimiento de los ingenieros en el
ámbito de la Unión Europea.
Acceso a información exclusiva sobre el sector
Estudiante Asociado / Pre Colegiado: Ventajas sin Coste

38. 38
SEOP! +
Estudiante Asociado / Pre Colegiado: Ventajas sin Coste

39. 39
Participación en la vida asociativa, actividades
profesionales y creación de grupos
Estudiante Asociado / Pre Colegiado: Ventajas sin Coste

40. 40
MUCHAS GRACIAS
Pablo Gómez
pgomez@aeit.es / @PabloGo
www.coit.es / www.aeit.es / www.aeitm.es
@COIT_AEIT @AeitMadrid