Offrir des opportunités de formation et d'emploi en informatique en Afrique Fevrier 2020 DIVE INTO CODE Corp. CEO / Fondateur Hiroyoshi NORO

1. DIVE INTO AFRICA
Améliorer la valeur de la vie humaine
- Offrir des opportunités de formation et d'emploi en
informatique en Afrique -
Fevrier 2020
DIVE INTO CODE Corp.
CEO / Fondateur
Hiroyoshi NORO

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But de l'entreprise
Créer une société où chacun peut jouer un rôle actif en utilisant la technologie. Éliminer les inégalités dans
l'enseignement informatique et les opportunités d'emploi en Afrique.
Formation en
IT / emploi
Début en 2015
Débuté en 2019
Formation en
IT / emploi
Formation en
IT / emploi
Formation en
IT / emploi
Formation en
IT / emploiFormation en
IT / emploi
Formation en
IT / emploi

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La capitale du Rwanda, Kigali, qui a lancé un défi pour
introduire de nouvelles technologies et connaît un
développement remarquable, a attiré des entreprises
informatiques nationales et étrangères, et il semble que
beaucoup de nouveaux emplois aient été créés.
「C'est encore plus grave en Afrique subsaharienne. Même si la population est plus
jeune qu'en Asie du Sud, 15 millions d'emplois doivent être créés chaque année」
L'emploi dans les pays en développement est plus grave que jamais (selon de la Banque mondiale)
Défis mondiaux
Cependant, le taux de chômage des jeunes est très élevé, et il est
difficile d'obtenir un emploi avec un salaire mensuel de 100 $
même après avoir été diplômé d'une université (4 ans d'études
supérieures) .

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Solutions

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Solution
"La meilleure nation informatique d'Afrique" le Rwanda a commencé à résoudre le
problème
DIVE INTO CODE au Rwanda a ouvert ses portes en juillet 2019

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Solution
Sur 21 étudiants de l'école au Rwanda, 19 ont été diplômés (mêmes cours que
les étudiants japonais suivent en formation payante).
Cette année, nous prévoyons de créer une joint-venture avec une
entreprise partenaire locale

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Pourquoi maintenant?
La précision de Google Translate s'est considérablement améliorée en 2016. Combiné avec
DIVER, permet des questions et des réponses au-delà des barrières linguistiques et une
traduction à grande vitesse
Rwanda Japon
Anglais
Français
Google Translate
* A annoncé le 10e anniversaire
2016 "GNMT"
Japonais
Système d'apprentissage en ligne
"DIVER"
"Traduction de manuels"
"Traduction de chat et Q & A"
Employés mentors en
éducation
Assistance en ligne uniquement
Premiers étudiants
Diplômés de l'apprentissage en
ligne

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Taille du marché
Profile client
Source：youthpolicy.org
http://www.youthpolicy.org/factsheets/country/rwanda/
● étudiants dans la
vingtaine,
● limités aux étudiants de
premier cycle en
informatique
● Donner la priorité à
ceux qui ont un
ordinateur portable

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Defis
Exemples
spécifiques
Avantage de DIVE INTO CODE
Andela
● Développement rapide au niveau local et dans d'autres
pays (minimum 1 mois)
● Tout le monde peut s’engager avec un ordinateur
portable
● La formation d'ingénieurs en machine learning est
également possible
Udacity
● Amélioration continue des programmes de formation et
du soutien en ligne par des diplômés du Japon et
d'autres pays
● Les robots instructeurs peuvent évaluer
automatiquement les problèmes 24 heures sur 24, 365
jours par an, quelle que soit la différence de temps
Concurrence et avantage présumés

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Structure de service fourni par DIVE INTO CODE
Produit
募集
Manuel d'utilisation
- Calendrier
- Revue hebdomadaire
KPT
État d’esprit
- Matin et Soir
- KPT quotidien
-
Anglais, français (l'arabe est en préparation), chat de Q/A, évaluation des tâches (évaluation automatique en cours
d'élaboration)
Écrans de gestion pour les mentors (vérifier les progrès, enregistrer les impressions, déterminer les conditions
d'obtention du diplôme), vérifier les manuels et la satisfaction des questions et réponses
Gestion commune
- Tous les étudiants sur Slack
-Briefing entreprise
Peut être utilisé dans le monde entier
Système d'apprentissage en ligne "DIVER"

11. Copyright © DIVE INTO CODE Corp. All Rights Reserved.
Dates 1er mois 2ème mois 3ème mois 4ème mois 5ème mois 6ème mois
(Phase)
Déplacem
ents
Présentati
on
Déléguer à un mentor local
Graduation /
Introduction
de la
formation
pratique
Formation
pratique
Achèvement
du modèle
A propos de la
Bourse
Etablir un thème chaque mois pour devenir ingénieur
professionnel
Mettre en place l'état d'esprit nécessaire
Réunion hebdomadaire
Compétences en
IT
Système d'apprentissage en ligne "DIVER"
Manuels, questions et réponses, évaluation des tâches
Formation pratique
Compétences
humaines en IT
Objectif mensuel
KPT hebdomadaire
La succursale DIVE INTO
CODE est établie localement et
d'excellents membres sont
embauchés directement.
DIVER
Traduction et correction en fonction des problèmes
rencontrés en fonctionnement
Traduction arabe
Développement d'un robot instructeur (notation
automatique)
Produit
Feuille de route vers de nouveaux pays

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Business Model
Nombre moyen des élèves et LTV
Phase 1
Etudes
(4 mois)
Formation
pratique
(2 mois de
développement)
Recherche
d'emploi
Décision
d'emploi
(Remboursement de
la bourse)
Juillet 2019
20 etudiants
Un mentor à
temps plein
18 etudiants
Un mentor à
temps plein
1. Emploi local
2. Développement
/ éducation
offshore
3. Mentors locaux
* Nouvelle
salle de classe,
etc.
Remboursement la bourse après
obtention d’un emploi
10 etudiants
Phase 2
(Recrutement des
étudiants)
Apprentissage
(4 mois)
Formation
pratique
(2 mois de
développement)
Recherche d'emploi
Janvier
2020
100 etudiants
Un compte gratuit
du système
d'apprentissage
en ligne "DIVER"
est délivré à tous
25 etudiants 22 etudiants
1. Emploi local
2. Développement /
éducation offshore
3. Mentors locaux
(Répéter)
7 à 12 mois

13. Copyright © DIVE INTO CODE Corp. All Rights Reserved.
Business Model
Ventes et distribution
DIC ouverte dans une école locale
Développement de contacts avec
l'apprentissage en ligne (gratuit)
1. Introduction et échange
* Y compris avec les
étudiants de l'initiative ABE
2. Recrutement de
candidats pour une étude
en ligne
4. Obtention du diplôme /
expansion dans le pays
d'origine
3. Signer NDA / Émission
d’un compte
1. Introduction / voyage
initial du Japon
* conférences
2. Délégué au mentor
local / Support du Japon
3. Diplôme / Formation
pratique / Voyage du
Japon
4. Achèvement de la
formation en ligne /
recherche d'emploi

14. Copyright © DIVE INTO CODE Corp. All Rights Reserved.
Business Model
Liste des clients et des pipelines
"Nous voulons établir des succursales au Sénégal et au Maroc."
Rwanda Afrique
Sénégal
Niger
Ethiopie
Kenya
Ouganda
Tanzanie
Zambie
Connecté aux étudiants de l'initiative
ABE dans 54 pays et a déjà parlé des
perspectives avec 7 pays
Générez des succes stories au
Rwanda. Emploie un mentor qui peut
parler français.
Il y a un lycée
candidat où le
Wifi peut être
connecté dans
la région
Traduction française terminée /
Ambassadeur au Japon rencontré
19 diplômés sur 21 (90%)

15. Copyright © DIVE INTO CODE Corp. All Rights Reserved.
Hiroyoshi NORO
PDG fondateur
MBA
Ingénieur
Chargé de cours
Equipe
Fondateur / Équipe de direction, Global Unit
Yuki FUJISAWA
CTO
MBA
Ingénieur
Conférencier
Développement robot
(Mentor Rwandais)
Bikorimama Justin Cedrick
Nishimwe Robert
Jules NTAGANTA
（Mentor Japonais)
Yuki Tamura
Shuji Tominaga
（Mentor Sénégalais）
Tall Serigne Makhtar