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Les Chemins de la Transition
Une présentation !
A l’origine ? Une rando sur les Chemins de Saint Jacques ...
Et si on hackait les Chemins de Saint Jacques ...
Passer d’une somme de lieux isolés …
A un système de lieux reliés !
De nouveaux services peuvent alors émerger ...
Première idée : Un itinéraire sur la diagonale du vide …
Deuxième idée : Des parcours de formation …
« Il faut pouvoir sélectionner, dans chaque compétence
scientifique, chaque habileté technique, ce qu'on garde et
ce qu'on ne garde pas [...] C'est donc, en fait, une
révolution du détail, et c'est ça qui est paradoxal. [...] Le
grand paradoxe de la situation actuelle c'est que la
dimension planétaire des problèmes qui nous tombent
dessus n'a rien à voir avec 'le global'. C'est tout à fait autre
chose, une multiplicité de choix, de remises en cause, des
milliers de détails [...]. »
Bruno Latour
Autour des enjeux et des métiers de la Transition
Vers un compagnonage de la transition
Vers une pluralité de types de voyages
● De passer une semaine de vacances sur
les Chemins de la Transition ?
● De découvrir un métier qui vous
intéresse à travers une immersion dans
des lieux qui le pratiquent ?
● De faire un “master 2” sur les Chemins
de la Transition ?
●
Et si on vous proposait …
● D’accueillir, d’inspirer et de former des
personnes partageant vos centres
d’intérêt ?
● De diversifier vos activités et vos
sources de revenus via de la formation
● De vous inscrire dans un réseau
d’entraide et de partage, à la fois
physique et numérique ?
Voyageurs Accueillants
Les Chemins de la Transition
En pratique !
Les Chemins de la Transition sont un commun
Communauté
Contributeurs
Partenaires
Fournisseurs
Bénéficiaires
Institutions
Collectivités
Gouvernance
Association loi 1901
Demain une SCIC ?
Gouvernance partagée
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Code Social
Ressource
Concept
Marque collective
Plateforme
Réseaux
Données
CodeSocial
Une stratégie de développement en marchant
Plateforme
Stratégie de
développement agile
v1 gogocarto + wordpress
v2 SemApps sémantique
et intéropérable
Pilotes
Là où des communautés
se mobilisent
Là où des financements
sont obtenus
Parcours
Avec des acteurs locaux &
métiers considérés
comme contributeurs,
partenaires et
bénéficiaires des Chemins
de la Transition
Des offres de services comme surcouche du commun
Apprentissage
et formation
En lien avec des acteurs et
partenaires métiers
Ecoles, universités,
organismes de formation,
experts métiers …
Voyages
écotourisme
Modèle classique avec
reversement de
commissions pour
alimenter le commun
Parcours
découverte
Sur un modèle de don libre
et conscient inspiré de
Vipassana ?
Etude de faisabilité en
cours ...
Structurer
Affiner la gouvernance et les processus de travail
Administrer
Gérer le quotidien et satisfaire à nos obligations légales
Financer
Répondre à des appels à projets, assurer la pérennité du commun
Outiller
Créer un environnement de travail contributif et connecté.
Animer la communauté
Permettre à chacun de s’y investir et de la rejoindre, documenter et essaimer
Appuyer le commun
En guise de résumé …
Les Chemins de la Transition
sont un projet ambitieux
Ils nécessitent de créer une dynamique collective
Sur de nombreux sujets, nous avons besoin de forces vives
Vous avez du temps, vous êtes motivés ?
On discute de ce qu’on pourrait faire ensemble ?
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Présentation Chemins de la Transition

  • 1. Les Chemins de la Transition Une présentation !
  • 2. A l’origine ? Une rando sur les Chemins de Saint Jacques ...
  • 3. Et si on hackait les Chemins de Saint Jacques ...
  • 4. Passer d’une somme de lieux isolés …
  • 5. A un système de lieux reliés !
  • 6. De nouveaux services peuvent alors émerger ...
  • 7. Première idée : Un itinéraire sur la diagonale du vide …
  • 8. Deuxième idée : Des parcours de formation …
  • 9. « Il faut pouvoir sélectionner, dans chaque compétence scientifique, chaque habileté technique, ce qu'on garde et ce qu'on ne garde pas [...] C'est donc, en fait, une révolution du détail, et c'est ça qui est paradoxal. [...] Le grand paradoxe de la situation actuelle c'est que la dimension planétaire des problèmes qui nous tombent dessus n'a rien à voir avec 'le global'. C'est tout à fait autre chose, une multiplicité de choix, de remises en cause, des milliers de détails [...]. » Bruno Latour Autour des enjeux et des métiers de la Transition
  • 10. Vers un compagnonage de la transition
  • 11. Vers une pluralité de types de voyages
  • 12. ● De passer une semaine de vacances sur les Chemins de la Transition ? ● De découvrir un métier qui vous intéresse à travers une immersion dans des lieux qui le pratiquent ? ● De faire un “master 2” sur les Chemins de la Transition ? ● Et si on vous proposait … ● D’accueillir, d’inspirer et de former des personnes partageant vos centres d’intérêt ? ● De diversifier vos activités et vos sources de revenus via de la formation ● De vous inscrire dans un réseau d’entraide et de partage, à la fois physique et numérique ? Voyageurs Accueillants
  • 13. Les Chemins de la Transition En pratique !
  • 14. Les Chemins de la Transition sont un commun Communauté Contributeurs Partenaires Fournisseurs Bénéficiaires Institutions Collectivités Gouvernance Association loi 1901 Demain une SCIC ? Gouvernance partagée Commun inter-orgas Archipel Code Social Ressource Concept Marque collective Plateforme Réseaux Données CodeSocial
  • 15. Une stratégie de développement en marchant Plateforme Stratégie de développement agile v1 gogocarto + wordpress v2 SemApps sémantique et intéropérable Pilotes Là où des communautés se mobilisent Là où des financements sont obtenus Parcours Avec des acteurs locaux & métiers considérés comme contributeurs, partenaires et bénéficiaires des Chemins de la Transition
  • 16. Des offres de services comme surcouche du commun Apprentissage et formation En lien avec des acteurs et partenaires métiers Ecoles, universités, organismes de formation, experts métiers … Voyages écotourisme Modèle classique avec reversement de commissions pour alimenter le commun Parcours découverte Sur un modèle de don libre et conscient inspiré de Vipassana ? Etude de faisabilité en cours ...
  • 17. Structurer Affiner la gouvernance et les processus de travail Administrer Gérer le quotidien et satisfaire à nos obligations légales Financer Répondre à des appels à projets, assurer la pérennité du commun Outiller Créer un environnement de travail contributif et connecté. Animer la communauté Permettre à chacun de s’y investir et de la rejoindre, documenter et essaimer Appuyer le commun
  • 18. En guise de résumé …
  • 19. Les Chemins de la Transition sont un projet ambitieux Ils nécessitent de créer une dynamique collective Sur de nombreux sujets, nous avons besoin de forces vives Vous avez du temps, vous êtes motivés ? On discute de ce qu’on pourrait faire ensemble ? Ca vous a plu ? Et maintenant …