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Lecciones de liderazgo en minería
Parte III
José Manuel Mustafá
José Manuel Mustafá
Comunicación
Los grandes líderes de la historia han tenido la capacidad de comunicar su visión de manera
convincente y clara, esto es tan válido en la industria minera como en cualquier otra. Hay
comunicadores innatos, como Ross Beaty y Rick Rule, quienes pueden “hechizar” a una
audiencia de mineros experimentados, pero algunas de las habilidades relacionadas con la
comunicación se pueden aprender. La claridad de la comunicación también puede ayudar a
asegurar oportunidades que de otra manera podrían pasar de largo.
José Manuel Mustafá
Cultivar el talento
Ian Pearce señala las diferencias entre los líderes y los administradores de manera sucinta. Los
administradores ven el talento prometedor como una amenaza y tratan de controlarlo o
suprimirlo. Los líderes alientan y apoyan el talento como una forma de asegurar su propio éxito.
Esto no quiere decir que el sentimentalismo desempeñe un papel importante en el liderazgo en
minería: estos líderes son directos a la hora de abordar el bajo rendimiento. Pero también son
generosos en recompensar bien, compartir el crédito y buscar nuevos talentos. Un entrevistado,
por ejemplo, dijo que gran parte de su éxito se debió a que “se rodeó de algunos de los mejores
expertos en exploración del negocio”.
José Manuel Mustafá
Conclusión: el éxito sostenido requiere más que buena suerte en el liderazgo en minería
Un tema que surgió a lo largo de las conversaciones fue el hecho de que todos los entrevistados
habían disfrutado de un historial de éxito que no podía atribuirse a la buena fortuna: un patrón
que Ross Beaty describió como un “éxito en serie”. Se ha dicho que cualquier persona afortunada
puede hacerlo una vez; el genio lo hace una y otra vez. Si se ha logrado desarrollar una lista
definitiva de los factores que hacen la diferencia entre buenos y grandes líderes, es algo que
puede ser discutido. Pero las siete áreas que se han incluido aquí fueron constantemente
destacadas por algunos de los mejores líderes en el negocio mineros y como tal, ofrecen un buen
punto de partida.
José Manuel Mustafá
REFERENCIAS
- http://josemanuelmustafa.blogspot.com/2018/12/jose-manuel-mustafa-lecciones-de.html

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  • 2. José Manuel Mustafá Comunicación Los grandes líderes de la historia han tenido la capacidad de comunicar su visión de manera convincente y clara, esto es tan válido en la industria minera como en cualquier otra. Hay comunicadores innatos, como Ross Beaty y Rick Rule, quienes pueden “hechizar” a una audiencia de mineros experimentados, pero algunas de las habilidades relacionadas con la comunicación se pueden aprender. La claridad de la comunicación también puede ayudar a asegurar oportunidades que de otra manera podrían pasar de largo.
  • 3. José Manuel Mustafá Cultivar el talento Ian Pearce señala las diferencias entre los líderes y los administradores de manera sucinta. Los administradores ven el talento prometedor como una amenaza y tratan de controlarlo o suprimirlo. Los líderes alientan y apoyan el talento como una forma de asegurar su propio éxito. Esto no quiere decir que el sentimentalismo desempeñe un papel importante en el liderazgo en minería: estos líderes son directos a la hora de abordar el bajo rendimiento. Pero también son generosos en recompensar bien, compartir el crédito y buscar nuevos talentos. Un entrevistado, por ejemplo, dijo que gran parte de su éxito se debió a que “se rodeó de algunos de los mejores expertos en exploración del negocio”.
  • 4. José Manuel Mustafá Conclusión: el éxito sostenido requiere más que buena suerte en el liderazgo en minería Un tema que surgió a lo largo de las conversaciones fue el hecho de que todos los entrevistados habían disfrutado de un historial de éxito que no podía atribuirse a la buena fortuna: un patrón que Ross Beaty describió como un “éxito en serie”. Se ha dicho que cualquier persona afortunada puede hacerlo una vez; el genio lo hace una y otra vez. Si se ha logrado desarrollar una lista definitiva de los factores que hacen la diferencia entre buenos y grandes líderes, es algo que puede ser discutido. Pero las siete áreas que se han incluido aquí fueron constantemente destacadas por algunos de los mejores líderes en el negocio mineros y como tal, ofrecen un buen punto de partida.
  • 5. José Manuel Mustafá REFERENCIAS - http://josemanuelmustafa.blogspot.com/2018/12/jose-manuel-mustafa-lecciones-de.html