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A curva da sucesso
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1) A capacidade de aprender mais sobre nossos
Clientes, mais rápidos que nossos concorrentes.
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Como obter vantagem competitiva ?
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qualidade similar.
Alguma novidade ?
Crie também a sua “pérola”...
Ao pensarmos no gerenciamento de um time de trabalho,
estamos visando os resultados esperados com esse
time, e nos preocupando com a capacidade produtiva de
cada elemento desse time.
A pérola é a forma mais rara e perfeita de formação da
natureza e é encontrada dentro de uma ostra.
Portanto, seja relevante !!
84%... Escolhem Restaurantes recomendados.
79%... Escolhem Remédios recomendados.
77%... Escolhem Hotéis recomendados.
75%... Escolhem Filmes recomendados.
73%... Escolhem Serviços Profissionais recomendados.
69%... Escolhem Serviços Financeiros recomendados.
65%....Escolhem Computadores recomendados.
63%... Escolhem Automóveis recomendados.
61%... Escolhem Lojas recomendadas.
59%... Escolhem Supermercados recomendados.
53%... Escolhem Locais para Procurar Emprego recomendados.
Fonte: Roper Reports
Motivação !!!
Ligue para a nossa
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Obrigado 
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Você torna uma equipe vencedora

  • 2.
  • 3. Três aspectos de VISÃO  Restaurante  Concessionária de Veículos  Casa Noturna
  • 4. A curva da sucesso
  • 5. Temos somente 2 fontes de Vantagens Competitivas: 1) A capacidade de aprender mais sobre nossos Clientes, mais rápidos que nossos concorrentes. 2) A capacidade de transformar esse conhecimento em ações, mais rápidos que nossos concorrentes. Como obter vantagem competitiva ? Jack Welch, sobre a estratégia da GE para o século
  • 6. BÁSICOS ESPERADOS DESEJADOS INESPERADOS Absolutamente essenciais São tidos como parte do negócio Não espera necessariamente, mas conhece e aprecia São os que promovem maior aproximação. Percepção de valor: entendendo o cliente Serviços ao Cliente
  • 8. Reconquista Satisfação Conquista Ativação Retenção Lifetime Ativação Cross-Selling Up-Selling Ciclo de vida do cliente Perda Seleção Prospecção
  • 9. Excesso de empresas similares, empregando pessoas similares, que tiveram uma educação similar, exercendo funções similares, tendo idéias similares, produzindo coisas similares, com preços similares e qualidade similar. Alguma novidade ?
  • 10. Crie também a sua “pérola”... Ao pensarmos no gerenciamento de um time de trabalho, estamos visando os resultados esperados com esse time, e nos preocupando com a capacidade produtiva de cada elemento desse time. A pérola é a forma mais rara e perfeita de formação da natureza e é encontrada dentro de uma ostra.
  • 11. Portanto, seja relevante !! 84%... Escolhem Restaurantes recomendados. 79%... Escolhem Remédios recomendados. 77%... Escolhem Hotéis recomendados. 75%... Escolhem Filmes recomendados. 73%... Escolhem Serviços Profissionais recomendados. 69%... Escolhem Serviços Financeiros recomendados. 65%....Escolhem Computadores recomendados. 63%... Escolhem Automóveis recomendados. 61%... Escolhem Lojas recomendadas. 59%... Escolhem Supermercados recomendados. 53%... Escolhem Locais para Procurar Emprego recomendados. Fonte: Roper Reports
  • 12.
  • 13.
  • 15.
  • 16. Ligue para a nossa empresa e você será atendido por uma pessoa!
  • 17. Obrigado  KENDI SAKAMOTO 11 98175-5288 www.kendisakamoto.com.br kendi@kendisakamoto.com.br