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INTERNACIONALIZACIÓN
DE ORGANIZACIONES
#MIO
www.mondragon.edu/masterinternacional
¡APRENDE
DE LA
REALIDAD!
¿CÓMO?
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•	 Proporcionar competencias para desarrollar,
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Total créditos: 90 ECTS
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	 Mireia Igarzabal
	 671 440 144
	 migarzabal@mondragon.edu
		
PROCESO
•	 Contextualización
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Asia-Pacific & International Business Development Manager at IDOM
Estoy muy contento con la decisión tomada. Me han gustado mucho los temas tratados a lo largo del más-
ter, tanto desde el punto de vista de su contenido como de su practicidad. Escuchar las experiencias y
consejos de los expertos aportados en cada tema ha sido muy enriquecedor, ya que se aprende mucho de
los aciertos de los demás, pero aún más de sus errores. De cara al mundo laboral, muchas empresas vascas
están ya inmersas en un proceso de internacionalización, o lo estarán en pocos años, y quién mejor para
llevarlo a cabo que las nuevas generaciones que hemos nacido en un mundo globalizado.
Vive en primera persona la internacionalización y
la adaptación cultural de estas empresas:
600 horas
de trabajo en gestión
internacional en una
organización local o en el
extranjero (2º año).
Prácticas
adicionales en gestión
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Estudia y
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clases 2-3 días por la tarde.
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opción de conocer distintas
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OSKAR GOITIA ZUBIZARRETA
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Sales Area Manager in Copreci S. Coop.
El Máster en Internacionalización de Mondragon Unibertsitatea es
el más completo del mercado. Combina teoría con presencia física
en mercados exteriores y aprovecha el conocimiento y la experien-
cia de la corporación empresarial más avanzada en procesos de in-
ternacionalización en España y Europa: MONDRAGON. Este Máster
aglutina todo el conocimiento y la trayectoria sobre los procesos de
exportación, multilocalización y transnacionalización en los diferen-
tes sectores de la economía; desde los Centros Tecnológicos hasta
la distribución, pasando por la máquina herramienta, la automoción
y los servicios de ingeniería; en los diferentes eslabones de la cadena
de valor, desde el I+D hasta el posicionamiento de marca, pasando
por la Diplomacia Corporativa; y en todas las zonas geográficas, tan-
toenpaísesmaduroscomoFranciayAlemaniacomoenemergentes
como China, India, Turquía o Marruecos.
Lainternacionalizaciónyanoesunaopción.Enelmundoactualyano
concibo una empresa que siga haciendo la tradicional diferenciación
entre su mercado doméstico y mercados extranjeros; ya no tiene
sentido hablar de departamentos de exportación, ni de export-ma-
nagers. Lo que sí debería existir es una estrategia clara de internacio-
nalización que busque esa diversificación geográfica fundamental.
La empresa moderna necesita gente con una mentalidad transfron-
teriza de negocio y con inteligencia cultural.
This master awakens the importance of East Asia, the emerging
geo-center of the world politics and economy. Who can say he/she is
prepared for the future shock without understanding the dynamics
of the East Asia? This master has been designed and managed to
fit into the needs of the future generation who wish to explore the
world in the 21st century.
WON-GYU HWANG
Professor of International Economics at the
GangneungWonju National University, Korea
¿Qué
opinan los
expertos?
Plan de estudios
4 ECTS
5 ECTS
24 ECTS
6 ECTS
5 ECTS
3 ECTS
6 ECTS
3 ECTS
3 ECTS
3 ECTS
3 ECTS
5 ECTS
5 ECTS
5 ECTS
5 ECTS
5 ECTS
Módulo I: CONTEXTUALIZACIÓN (Entorno global)
Módulo V: EXPERIENCIA EN GESTIÓN INTERNACIONAL
Módulo VI: TRABAJO FIN DE MÁSTER
Módulo II: LOCALIZACIÓN (¿Donde?)
Módulo III: GESTIÓN GLOBAL (¿Como?)
Módulo IV: ADAPTACIÓN GEOGRÁFICA
PERIODO FORMATIVO
PERIODO DE PRÁCTICAS
TRABAJO FIN DE MÁSTER
ALTERNANCIA EN EMPRESA (NO OBLIGATORIA)
ESTANCIA EN EMPRESA (OBLIGATORIA)
6 MESES: OCTUBRE - MARZO
6 MESES: SEPTIEMBRE - MARZO
6 MESES: MARZO - JULIO
1.1. El contexto empresarial global
1.2. Estrategia de internacionalización
5.1. Prácticas especializadas en empresa
6.1. Trabajo fin de máster
2.1. Selección de mercados
2.2. Formas de entrada a mercados exteriores
3.1. Gestión estratégica
3.2. Gestión de personas
3.3. Gestión de ventas y marketing
3.4. Cadena de suministro global
3.5. Gestión financiera
4.1. Europa
4.2. EEUU, Canadá y México
4.3. Asia Pacífico
4.4. Centro y Sudamérica
4.5. África y Oriente Medio
Lifelong learning alumni
¡Un máster de año y
medio, aprendizaje para
toda la vida!
Lifelong learning Alumni es…
•	 Networking: compartir best&worst practices, nuevos aprendizajes, experiencias…
•	 Soporte al desempeño: disponer del apoyo necesario para implantar en la empresa lo aprendido.
•	 Acceso a personas expertas: ser parte de una comunidad de expertos y expertas donde
contribuir y aprender.
•	 Aprendizaje formal: adquirir nuevos conocimientos con acciones formativas adicionales.
•	 Acceso a conocimiento: disponer de acceso a conocimiento actualizado en torno a los temas
tratados durante el programa.
¡Emprende este viaje con nosotros y sé parte de la
comunidad!
Soporte al
desempeño
Disponer del
apoyo necesario
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máster.
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Networking
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aprendizajes,
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Aprendizaje
formal
Adquirir nuevo
conociento con
acciones formativas
adicionales.
BILBAO BBF
Calle Uribitarte, 6
48001 Bilbao, Bizkaia
Mireia Igarzabal
671440144
migarzabal@mondragon.edu
MÁSTER UNIVERSITARIO EN
INTERNACIONALIZACIÓN DE
ORGANIZACIONES
www.mondragon.edu/masterinternacional
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Máster Universitario en Internacionalización de Organizaciones

  • 2. ¡APRENDE DE LA REALIDAD! ¿CÓMO? ¿Con qué objetivo? • Proporcionar competencias para desarrollar, gestionar y liderar organizaciones en un ámbito internacional. • Ecosistema de empresas colaboradoras para conocer de cerca la realidad. Formamos a profesionales del futuro siendo cantera de talento en gestión internacional. ¿Para quién? Personas con estudios universitarios en... • Administración y Dirección de Empresas • Ingenierías • Relaciones internacionales • Lenguas modernas, Traducción e interpretación • Publicidad • Comunicación • Márketing • Derecho • Psicología • Relaciones Laborales y RRHH Metodología = Retos reales con empresa Workshops en empresas Networking ¿QUIERES SABER MÁS?
  • 3. ¿Qué conseguirás? Especializarte y abrirte camino como... • Responsable de delegaciones comerciales y/o plantas productivas de organizaciones locales con presencia en el extranjero. • Mando intermedio en delegaciones o plantas exteriores de empresas internacionalizadas. • Personas que vayan a ser designadas a un puesto de trabajo de una organización con plantas/ delegaciones en el extranjero. • Personas que trabajen en delegaciones u oficinas comerciales de embajadas y organismos públicos. • Investigación y consultoría en el ámbito de la internacionalización de las organizaciones. • Export Area Manager. • Purchasing Manager. • HHRR Manager. Total créditos: 90 ECTS Idiomas: castellano, inglés Modalidad: presencial Inicio: octubre Precio: 8.000 € (año 1) 4.000 € (año 2) Lugar de impartición: Bilbao Berrikuntza Faktoria (BBF) Duración: 1,5 años Así será tu historia en MIO… ¿Te interesa? Para saber más, ponte en contacto con… Mireia Igarzabal 671 440 144 migarzabal@mondragon.edu PROCESO • Contextualización • Diagnóstico • Localización • Glocalización LUGAR • Europa • USA, Canadá, México • Asia, Pacífico • Centro y Sudamérica • África y Oriente Medio Más información CAPACÍTATE Materias y contenidos OBTÉN UNA VISIÓN GLOBAL Adaptación geográfica VIVE UNA EXPERIENCIA Estancia en empresas
  • 4. TRABAJA MIENTRAS ESTUDIAS PATRI TAREK KHEIREDDINE Asia-Pacific & International Business Development Manager at IDOM Estoy muy contento con la decisión tomada. Me han gustado mucho los temas tratados a lo largo del más- ter, tanto desde el punto de vista de su contenido como de su practicidad. Escuchar las experiencias y consejos de los expertos aportados en cada tema ha sido muy enriquecedor, ya que se aprende mucho de los aciertos de los demás, pero aún más de sus errores. De cara al mundo laboral, muchas empresas vascas están ya inmersas en un proceso de internacionalización, o lo estarán en pocos años, y quién mejor para llevarlo a cabo que las nuevas generaciones que hemos nacido en un mundo globalizado. Vive en primera persona la internacionalización y la adaptación cultural de estas empresas: 600 horas de trabajo en gestión internacional en una organización local o en el extranjero (2º año). Prácticas adicionales en gestión internacional (voluntarias en el 1ºer año). Estudia y trabajo clases 2-3 días por la tarde. Financiación del máster a través del trabajo remunerado. Estancia internacional opción de conocer distintas realidades y obtener una visión global.
  • 5. OSKAR GOITIA ZUBIZARRETA Presidente de Mondragón Internacional UNAI ESCARTIN Sales Area Manager in Copreci S. Coop. El Máster en Internacionalización de Mondragon Unibertsitatea es el más completo del mercado. Combina teoría con presencia física en mercados exteriores y aprovecha el conocimiento y la experien- cia de la corporación empresarial más avanzada en procesos de in- ternacionalización en España y Europa: MONDRAGON. Este Máster aglutina todo el conocimiento y la trayectoria sobre los procesos de exportación, multilocalización y transnacionalización en los diferen- tes sectores de la economía; desde los Centros Tecnológicos hasta la distribución, pasando por la máquina herramienta, la automoción y los servicios de ingeniería; en los diferentes eslabones de la cadena de valor, desde el I+D hasta el posicionamiento de marca, pasando por la Diplomacia Corporativa; y en todas las zonas geográficas, tan- toenpaísesmaduroscomoFranciayAlemaniacomoenemergentes como China, India, Turquía o Marruecos. Lainternacionalizaciónyanoesunaopción.Enelmundoactualyano concibo una empresa que siga haciendo la tradicional diferenciación entre su mercado doméstico y mercados extranjeros; ya no tiene sentido hablar de departamentos de exportación, ni de export-ma- nagers. Lo que sí debería existir es una estrategia clara de internacio- nalización que busque esa diversificación geográfica fundamental. La empresa moderna necesita gente con una mentalidad transfron- teriza de negocio y con inteligencia cultural. This master awakens the importance of East Asia, the emerging geo-center of the world politics and economy. Who can say he/she is prepared for the future shock without understanding the dynamics of the East Asia? This master has been designed and managed to fit into the needs of the future generation who wish to explore the world in the 21st century. WON-GYU HWANG Professor of International Economics at the GangneungWonju National University, Korea ¿Qué opinan los expertos?
  • 6. Plan de estudios 4 ECTS 5 ECTS 24 ECTS 6 ECTS 5 ECTS 3 ECTS 6 ECTS 3 ECTS 3 ECTS 3 ECTS 3 ECTS 5 ECTS 5 ECTS 5 ECTS 5 ECTS 5 ECTS Módulo I: CONTEXTUALIZACIÓN (Entorno global) Módulo V: EXPERIENCIA EN GESTIÓN INTERNACIONAL Módulo VI: TRABAJO FIN DE MÁSTER Módulo II: LOCALIZACIÓN (¿Donde?) Módulo III: GESTIÓN GLOBAL (¿Como?) Módulo IV: ADAPTACIÓN GEOGRÁFICA PERIODO FORMATIVO PERIODO DE PRÁCTICAS TRABAJO FIN DE MÁSTER ALTERNANCIA EN EMPRESA (NO OBLIGATORIA) ESTANCIA EN EMPRESA (OBLIGATORIA) 6 MESES: OCTUBRE - MARZO 6 MESES: SEPTIEMBRE - MARZO 6 MESES: MARZO - JULIO 1.1. El contexto empresarial global 1.2. Estrategia de internacionalización 5.1. Prácticas especializadas en empresa 6.1. Trabajo fin de máster 2.1. Selección de mercados 2.2. Formas de entrada a mercados exteriores 3.1. Gestión estratégica 3.2. Gestión de personas 3.3. Gestión de ventas y marketing 3.4. Cadena de suministro global 3.5. Gestión financiera 4.1. Europa 4.2. EEUU, Canadá y México 4.3. Asia Pacífico 4.4. Centro y Sudamérica 4.5. África y Oriente Medio
  • 7. Lifelong learning alumni ¡Un máster de año y medio, aprendizaje para toda la vida! Lifelong learning Alumni es… • Networking: compartir best&worst practices, nuevos aprendizajes, experiencias… • Soporte al desempeño: disponer del apoyo necesario para implantar en la empresa lo aprendido. • Acceso a personas expertas: ser parte de una comunidad de expertos y expertas donde contribuir y aprender. • Aprendizaje formal: adquirir nuevos conocimientos con acciones formativas adicionales. • Acceso a conocimiento: disponer de acceso a conocimiento actualizado en torno a los temas tratados durante el programa. ¡Emprende este viaje con nosotros y sé parte de la comunidad! Soporte al desempeño Disponer del apoyo necesario para implantar en la empresa lo aprendido en el máster. Acceso a expertos/as Ser parte de una comunidad de expertos donde contribuir y aprender. Acceso a conocimiento Disponer de acceso a conocimiento actualizado en torno a los temas tratados durante el programa. Networking Compartir best&worst practices, nuevos aprendizajes, experiencias... Aprendizaje formal Adquirir nuevo conociento con acciones formativas adicionales.
  • 8. BILBAO BBF Calle Uribitarte, 6 48001 Bilbao, Bizkaia Mireia Igarzabal 671440144 migarzabal@mondragon.edu MÁSTER UNIVERSITARIO EN INTERNACIONALIZACIÓN DE ORGANIZACIONES www.mondragon.edu/masterinternacional ENTIDAD PATROCINADORA: