criterios para trabajos en altura, aplicación del reglamento boliviano.

1. TRABAJOS EN ALTURA
Ministerio de Trabajo Empleo y Previsión Social NTS-003/17
UNIVERSIDAD TECNICA DE ORURO
FACULTAD NACIONAL DE INGENIERIA

2. CONTENIDO
1. Objetivo y Definiciones
2. Jerarquía de Controles de
Protección de Caídas.
3. Capacitación y Certificación de
Trabajos en Altura.
4. Medidas Colectivas de
Señalización.
5. Líneas de Vida.

3.  Requerimientos mínimos para trabajos en altura.
 Obligatoriedad para trabajos con riesgo de caer 1,80 m. o
más sobre un nivel inferior.
 Caída libre: Distancia que recorre el cuerpo hasta que
empieza a trabajar un sistema de detención de caída.
 Trabajo en altura: Actividad laboral que se desarrolla a partir
de 1,80 m.
 Trabajo en suspensión: Tareas en las que el trabajador debe
“suspenderse” o colgarse y mantenerse en esa posición,
mientras realiza su tarea o mientras es subido o bajado.
1. OBJETIVO Y DEFINICIONES
Art. 1 al 3

4. 1. ELIMINACION O SUBSTITUCION:
Eliminar = bajar al nivel del suelo.
Substituir = cambio de proceso, secuencia
o procedimiento.
2. CONTROLES DE INGENIERIA: Aislar, separar,
señalar mediante objetos (pasamanos, barandas,
redes, etc.)
3. CONTROLES ADMINISTRATIVOS: Establecer
procedimientos documentados.
4. EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL:
Establecer procedimientos para seleccionar,
verificar, inspeccionar, dotar y usar el EPP.
2. JERARQUIA DE CONTROLES
DE PROTECCION DE CAIDAS
Art. 6 y 7

5. 3. CAPACITACION Y CERTIFICACION
DE TRABAJOS EN ALTURA
Arts. 8 al 11
PERSONAL CAPACITADO 40 horas teórico-prácticas

6. 3. CAPACITACION Y CERTIFICACION
DE TRABAJOS EN ALTURA
Arts. 8 al 11
TRABAJADORES 10 horas teórico-prácticas

7. 1. Delimitación del área:
 cuerdas, cables, vallas, cadenas, cintas, reatas, bandas, conos,
balizas, o banderas, de color amarillo y negro combinado si es
permanente, y naranja y blanco si es temporal.
 Según sea el caso pueden: ir enganchados, combinados, SIEMPRE
VISIBLES y señalizados.
 Los trabajadores deben contar con permiso de la persona encarga y
con riesgo de caída tener el permiso de trabajo en altura.
2. Línea de Advertencia:
 De acero, cuerda, etc.
 Incluso si no hay protección de caídas
 Sostenida con soportes entre 0,85 a 1 metro de altura
Colocada a 1,80 m de distancia del borde sin protección
 Con banderines de colores visibles
 Soportar 8 Kg de carga
4. MEDIDAS COLECTIVAS DE
SEÑALIZACION
Art. 13

8. Art. 13

9. Art. 13
3. Señalización: disposición de señales visuales
4. Barandas:

10. 5. Control de Acceso:
 Control del respeto de las
anteriores medidas con:
personal, tarjetas, permiso de
trabajo en alturas, listas,
alarmas, etc.
6. Manejo de desniveles y
huecos:
 Se demarca o cubren orificios y
desniveles en el área de trabajo
 Uso de barandas, tapas, rejillas,
etc.
 Resistencia de dos veces el
peso máx. de trabajadores y
equipos del área.
Art. 13

11. 7. Redes de Protección:
• Para alturas superiores a 7
m
• El uso de pantallas de
protección para caídas de
objetos. O sistemas mixtos
con redes.
• Soportar la caída de dos
personas simultáneamente.
• Materiales adecuados,
resistentes, y que no dañen
al personal en caso de caer.
• Resistencia al ambiente,
clima y tiempos prolongados
de trabajo.
Art. 13

12. 1. HORIZONTAL:
 Debe tener uno o más absorvedores de
energía que podrán ser instalados por un
trabajador autorizado, bajo supervisión de
una persona calificada.
 Sus componentes deben estar
garantizados por el fabricante
 Debe ser instalada entre puntos de anclaje
que soporten al menos 4 950 libras; 22 kN.
por
persona conectada.
 No debe ser sobretensionada.
 Máximo se pueden conectar dos personas
a la misma línea.
 Material: acero de igual o mayor a 7,9 mm
de diámetro.
5. LINEAS DE VIDA
Art. 15

13. 2. VERTICALES:
 Cables de acero
o con alma de
acero.
 Se anclan en un
punto superior a
la zona de labor.
 Protegen el
desplazamiento
de ascenso o
descenso.
 Pueden ser fijas
o portátiles.
Art. 15