2.-QUE SON LAS OBLIGACIONES EN EL DERECHO CIVIL .ppt
Alejandro José Ceballos Peña - Los delitos en las empresas y sus penas
1. Los delitos en las empresas y sus
penas
Alejandro José Ceballos Peña
2. Alejandro José Ceballos Peña
Los delitos no sólo los cometen las personas físicas, las personas jurídicas o empresas también
pueden tener responsabilidad y tener que responder por sus actos ante la jurisdicción penal.
Las compañías pueden ser condenadas por diversos delitos. Los tipos de delitos por los cuales
deberá ser condenada una empresa y las distintas penas que estos conlleven dependen del marco
jurídico existente en cada territorio, sin embargo, en algunos casos, la respuesta de las
autoridades puede ser bastante lenta.
3. Alejandro José Ceballos Peña
Las empresas no pueden ser condenadas a prisión porque no pueden ser encarceladas, como si le
puede ocurrir a una persona física, no obstante, el daño reputacional y social de ser condenada
penalmente por la justicia tiene mayor peso que una simple sanción administrativa, lo que puede
salir bastante caro para las empresas.
¿Cuáles son los delitos por los cuales se puede condenar a una empresa?
Entre los delitos por los cuales se puede condenar a una empresa tenemos los siguientes:
* Trata de seres humanos.
* Delitos relativos a la prostitución y a la corrupción de menores.
* Delitos contra la intimidad y allanamiento informático.
* Insolvencias punibles.
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* Delitos contra la propiedad intelectual e industrial.
* Daños informáticos.
* Blanqueo de capitales.
* Delitos contra la Hacienda Pública y la Seguridad Social.
* Delitos contra el medio ambiente.
* Tráfico de influencias.
* Corrupción de funcionario extranjero.
* Financiación del terrorismo.
* Ciertos casos de contrabando.
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¿Cuáles son las penas aplicables?
Las penas dependerán del marco jurídico sobre el cual se esté manejando el delito, ya que hay
países donde las legislaciones son más avanzadas y los sistemas de justicia funcionan mejor.
Entre las penas tenemos:
* Suspensión de actividades por un plazo determinado.
* Clausura de sus locales y establecimientos por un tiempo específico.
* Prohibición temporal o definitiva de realizar en el futuro las actividades en cuyo ejercicio se
haya favorecido o encubierto el delito.
* Intervención judicial para salvaguardar los derechos de los trabajadores, o de los acreedores por
un tiempo determinado.
* Inhabilitación para obtener ayudas y subvenciones públicas, para contratar con el sector público
y para poder disfrutar de beneficios e incentivos fiscales por un tiempo determinado.